APP
消息及时反馈,找工作速度更快
微信
关注微信公众平台
小程序
找工作更方便
手机站
手机求职更方便
收藏 立即投递 举报

职位发布者

请登录后查看联系电话

职位描述

岗位职责:

如下:
任职资格:


您将从事: 
餐厅现场人员管理,包括员工关系维护,员工档案管理,日常工作安排等 
计划管理
品质管理:控制餐厅所出餐品品质
服务管理:处理顾客异议,达到顾客满意
排班管理:各班组员工排班休假管理
成本控制:用人成本、餐品成本等控制


设备维护等营运系统管理工作。


入职后,将由公司组织进行统一完善的培训,考核合格后上岗 
具备以下条件,即可申请: 
- 拥有大专及以上学历 
- 热情开朗,善于与人沟通 
- 适应倒班包括早班中班晚班和高效的工作环境 
善良、正直、聪明、能干


工作经验不限,一经录用待遇从优。优秀应届毕业生亦可。


晋升方向:见习助理(转正后)→值班经理→副店→店长→管理公司高管




威海市各神龟馅饼餐厅



公司简介


神龟”创立于1993年3月8日,2002年成立威海神龟餐饮有限公司,2004年更名为山东神龟餐饮管理有限公司,现拥有十几家快餐直营门店、一座实力雄厚的食品公司及行政管理总部,员工1000多名,大中专毕业生占员工总数的三分之二多,是一家以中式快餐为主,集研发、采购、加工、配送、生产、销售为一体的大型餐饮连锁机构;
神龟人用一点一滴的辛勤耕耘创造了享誉齐鲁的快餐传奇,引领着中式快餐的潮流!成长中的神龟,永远不会停滞它奋进的脚步,我们坚信:神龟公司凭借务实的作风、坚定的信念和永恒的执着,必将在中式快餐发展的过程中谱写华美的篇章。


1.量身打造的职业生涯规划
基层员工---主管---店长助理---副店长----店长---区域经理
2.完善的培训机制
新员工入职培训、内部技能培训、职业素质培训、外部培训(北京、济南、青岛)等;
3.优秀的晋升机制
A.用人原则:择人任势、能者为先,管理人员80%内部选拔,20%外部招聘;
B.公司特色:非家族式管理模式,公平、公开、公正的选拔方式;
C.晋升时间:每年六月、十二月份
4.标准、规范、科学的管理模式
神龟所有的管理模式均采取标准统一化,健全完善的规章制度让您告别无拘无束的散漫工作状态,逐步走向职业化,为您今后的发展打下良好基础;
5.良好的展示平台
公司每月组织大学生活动,为您提供广阔的展示平台,如演讲比赛、文艺活动等;
6.广阔的发展前景
未来5-8年山东省直营店数量达到100家,广阔的发展前景为您提供广阔的成长空间;
7.和谐的工作氛围
八小时工作时间让您轻松享受工作,每月丰富多彩的员工活动为您拂去劳累;


联系地址:威海市环翠区新威路109C金猴商务办公楼13F


联系人:徐经理15605317208


        刘经理15606312263


评论:

你的回应

发表评论