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职位发布者

经理

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职位描述

岗位职责:

 1、根据公司下达的年度、月度指标,拟订本区域的年度、月度销售计划、市场操作方案,上报省公司经理批准后实施。
  2、负责对新市场的开拓,招商工作,餐饮渠道的开发。
  3、负责对公司的政策、制度、策略、促销活动落实执行实施,市场氛围营造。
  4、定期收集整理各类报表,按时回复相关部门(财务、销管、物流、人力)。
  5、负责对所辖区域内经销商和终端网点的管理,包括:客情维护、业务谈判、价格管理、市场秩序维护、货款催收、售后服务、打假、处理投诉等项工作,重大事件及时上报。
  6、按分公司规定,定期收集和反馈市场信息,广告监播,并提出合理化建议供公司领导决策。
  7、负责区域市场的日常管理工作及与省公司的沟通衔接。
  8、完成由上级交办的其它工作事宜。
任职资格:

 1、年龄22岁~30岁,性别不限;
  2、本科文凭,市场营销及相关专业;
  3、丰富专业的营销知识;
  4、一定的市场操作实践经验;
  5、能适应满负荷工作,经常出差;
  6、认同公司的价值理念,有较强的责任感;
  7、能在艰苦的市场工作环境吃苦耐劳,有一定的抗压能力;
  8、踏实、诚信、敬业、以身作则;
  9、富有激情,执行力强,具有强烈的目标达成意识;
  10、善于沟通、能与其他人协作。

公司简介

llllll

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