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职位发布者

吴琼

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职位描述

岗位职责:


任职资格:

任务一:协助总经理以高标准实施对酒店的全面经营管理。

实施标准: 1、 完成总经理交办的各项具体事务,并将结果按照标准要求反馈给总经理。

2、 在总经理不在酒店的情况下,经授权代行总经理职责。

3、 按时参加酒店安排的各项会议,在总经理不能出席的情况下,代表总经理

主持会议。


任务二:保持良好的个人修养及气质。

实施标准: 1、 永远保持个人的良好修养,仪容仪表符合酒店的要求。

2、 待人接物合体,随时保持酒店管理者的气质要求。


任务三:代表总经理接待来店消费的贵宾。

实施标准: 1、 熟悉酒店的贵宾接待标准及程序。

2、 在贵宾到店前对各部门相关的准备工作进行检查,以确保接待标准的执

行。

3、 在贵宾到/离店前十分钟在大贵宾预计进店的通道口准备迎接。

4、 代表酒店对贵宾的到来表示欢迎。

5、 如果贵宾即将离店,代表酒店对贵宾的入住表示感谢,并适时征求贵宾对

酒店的意见和建议。


任务四:检查酒店各营业场所的经营及准备情况。

实施标准: 1、 每日检查三至五间客房,确保客房的客用品及清洁卫生达到酒店的接待标

准。

2、 在开餐前和开餐中,对餐饮场所进行检查,以确保服务及出品达到酒店的

接待标准。

3、 每日对其它各营业场所(如桑拿、健身中心、员工食堂及酒店所属公共区

域等)进行检查,以确保其运作与管理达到酒店的标准。

4、 将所发现的问题及时反馈各部门负责人,并监督其整改的结果。


公司简介

御诺大饭店隶属于吉林南域地产开发公司,饭店以“绿色、健康、阳光”为经营理念,我们信奉这样的宗旨:“满意+惊喜”,坚持员工第一,宾客至上。

御诺大饭店拥有100多间客房,并设有总统套房及豪华套房,餐饮设有大型宴会厅,可容纳300-500人,开设有自助餐厅,咖啡厅等娱乐休闲场所。


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