人力资源
岗位职责:
任职资格:
【岗位职责】
1、根据招聘需要制定招聘工作计划,发布招聘信息,组织实施招聘工作;
2、负责行政档案和人事档案的管理工作,括接收、登记、编号、发放、借阅、回收、销毁等,并认真记录;使之更好地为行政人事工作发挥作用;
3、协助上级部门对员工绩效考核实施工作、考核资料的定期统计汇总、上报、并对绩效考核的方式方法提出意见和建议;
4、负责部门员工福利统计工作、跟进负责部门福利发放情况,保证及时准备发放到位;
5、负责部门员工劳动关系、思想动态、并及时反馈上报;
6、负责行政工作,建立文件使用管理办法,负责草拟、审查和修改公司重要文件,对文件中设计的重要事项进行跟踪检查和督导,发现问题及时解决和汇报;
7、涉及保密的文件或档案,做好保密工作,严禁失密。
【岗位要求】
1、大专以上学历,管理、人力资源专业,3年以上人力资源管理的从业经验。
2、应具有一定的文字和档案管理能力;
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;
4、具有良好的职业道德,责任心强,有较强的沟通能力,有团队协作精神;
5、熟悉并了解园林工程、绿化知识优先;
【应聘流程】
简历筛选→面试沟通→笔试考核→入职体检→入职试用→入职培训→正式雇员
职位联系方式
地 址:长春市彩宇大街川渝-鸿泰国际环球贸易中心2栋2801室
网 站:http://www.meilitianyuan.cn
行业新贵,扬帆起航
吉林省美丽田园园林绿化工程有限公司总部位于吉林省长春市,是一家拥有国家城市园林绿化施工叁级资质的企业; 是本地规模最大、实力雄厚的集设计、施工、运营、养护于一体的城市园林艺术景观工程运营商。“美化城市、成就自我、造福社会”是我们矢志不渝的经营理念;砥砺长春,扬帆起航,为都市国际化建设贡献力量!
专业团队,精意服务
美丽田园秉承“信誉至上、工程质优”的原则,坚持以创新求突破、以品质求生存、以信誉求发展、以服务创品牌、以人才为基础、以世界景观趋势为先导,立足省内,面向全国,力争成为国内新兴园林工程建设企业中的行业翘楚。公司汇集国内一流的园林景观设计、造型、施工、管理人才,并组成专家团队,为客户提供从环境规划、景观设计到现场施工的全程服务;以客户个性化的需求为导向,为其提供专业的设计方案。历年来,美丽田园园林绿化工程有限公司参与了东北三省及国内众多大型园林景观项目,赢得了广大客户的一致好评。
神兵利器,名家风范
公司不但拥有园艺基地,并具有经验丰富的专业园林绿化施工队伍及先进的园林绿化施工机械、绘图设备以及完善的配套设施,所承担的综合开发的园林工程建设、景观绿化项目、植树造林项目、养护项目等深受广大用户的信赖和赞誉。
绘彩描真,回归自然
作为国内园林绿化工程建设的一支后起之秀,“传承美丽,清秀自然”是其追求的目标。本着亲近自然的原则,塑造“人与自然和谐共处”的生态景观理念,追求意境与环境相融合,博采众长,创新发展,精心设计,完美施工,打造景观园林精品工程。使设计与施工、服务完美结合,力求打造生态、美好、绿色的人居环境。
行业:生产/加工/制造/仪表设备
规模:100-499人
性质:民营
地 址:彩宇大街川渝-鸿泰国际环球贸易中心2栋2801室