周保成
该企业只接收简历
岗位职责:
1. 协助部门经理制订本商场年度人员招聘计划、培训、家文化计划;
2. 负责商场招聘渠道选择与维护、招聘面试安排及部分岗位的初试,并协助部门经理开发完善商场面试测评、题库开发工作;
3. 办理新员工的入职手续,对试用期员工的考核进行跟踪;
4. 负责商场员工转正、异动、离职手续的办理;协助部门经理进行离职面谈管理;
5. 负责商场人事数据、报表的汇总,员工电子、文本档案的建立、管理以及人事系统维护工作;
6. 配合部门经理做好培训、家文化需求调研、课程开发与培训组织实施、培训考试、效果评估、培训档案建立与管理等工作;
7. 配合部门经理代表公司与政府对口部门及有关社会团体、机构联络工作;
8. 协助部门经理开展员工关系管理工作,协助处理劳动争议;
9. 做好内训讲师的培养,建立初级TTT、中级TTT、家居生活专家讲师等培训;
10. 利用和开发e-learning平台的培训工作,包括新入职员工培训、员工业绩推优档案学习、微课开发等;
11. 完成上级领导交办的其他工作。
任职资格:
1. 全日制大专以上学历;
2. 至少一年以上专职招聘培训工作经历;从事过零售企业或商场招聘培训工作者优先;
3. 对当地招聘渠道及培训资源熟悉,掌握招聘、培训管理工具,并能熟练使用相关办公软件;
4. 具有人力资源管理知识,了解国家及当地相关法规政策;
5. 有一定人际沟通、协调、组织能力,团队合作精神、责任心强。
红星美凯龙是中国经营面积最大、商场数目最多、地理覆盖面积最广的家居装饰及家具商场运营商。2000年,公司推出了「红星美凯龙」品牌,并开设了首个品牌商场。
截至2016年12月31日,红星美凯龙共经营200家商场,覆盖全国28个省、直辖市、自治区的142个城市,商场总经营面积12,692,393平方米。
2015年6月26日,红星美凯龙于香港联合交易所有限公司主板挂牌上市。
“家居生活专家”红星美凯龙始终坚持以缔造品味艺术、传播居家艺术为目标,以提升中国人的居家品位为己任,致力于追求中国家居业的美学发展,为中国生活设计,为中国生活发现爱和美,影响和改变了无数中国人的家居生活方式,逐步提升中国消费者对于家居品味的认知。
红星美凯龙致力于推动整个中国家居行业的发展,通过加大对绿色环保品牌的扶持,推动全社会绿色家居、和谐社会的发展。由红星美凯龙制定的各项行业产品质量与环保标准,已成为行业里的最高标准,并经获得国家认监委的备案认可。
红星美凯龙2012年率先提出家居建材行业“家居专家”的九项服务承诺;2015年联合中国质量认证中心正式推出“中国家居正品查询平台”,实现“绿色家居·正品追溯”;2016年正式发布绿色宣言,对每个家庭的居家环保负责任。
红星美凯龙以“打造中华民族的世界商业品牌,2020年进入世界500强”为企业愿景。2016年,红星美凯龙在三十周年正式宣布实施 “1001战略”,利用技术手段进行企业智能化,在实体商场拓展到1000家的基础上,打造1个互联网平台,倚靠线上线下一体化赋能的互联网+2.0模式,联合泛家居行业共同打造1个商业生命共同体。
红星美凯龙一直热心社会公益事业,积极回馈社会,30年来已累计捐款捐物超过2亿元,用于扶贫济困、和谐家庭、环境保护、抗震救灾、教育助学等多个领域。
行业:物业管理/商业中心
规模:1000-9999人
性质:民营