肖凯
岗位职责:
唯一负责人:主任 【封刚】由于简历众多尽量加我微信备注姓名
电话/微信:150-1023-3214【同步】
人生像攀登一座山,而找寻出路,却是一种学习的过程,我们应当在这过程中,学习稳定、冷静,学习如何从慌乱中找到生机。
给所有求职者的话:
不管是谁,相信大部分都想要一份离家近,待遇好,而且工作也轻松的事情。我们始终要相信这样一句话,在这个取舍的年代里,鱼和熊掌不能
同时兼得的。在我们改变不了现状的时
候,只能好好的改变自己,踏踏实实的工作,闯出属于自己的一片天。
该消息由剧组直接发出,面试通过需要跟组,全国各地取景拍摄,吃住由剧组统一提供。为每位工作人员签订《劳务合同》受法律保护!,上保
险、工资发放有保障,望各位艺员谨慎选择。
唯一负责人:主任 【封刚】由于简历众多尽量加我微信备注姓名
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为每位过来人员签订正规的劳务合同,工资发放有保障,望各位人员谨慎选择
相信入选人员经过专业老师封刚的培训之后,能够成为出类拔萃的人才。只要你有梦想够自信,赶快来报名吧!梦开始的地方!
影视工作是有梦想、有激情、有笑语、考验人生的地方。有付出才有回报,相信自己,皆有可能!
【名额有限,招满为止 聘请要求如下】
【角色演员 (4000—6000元/集)】 (形象好、气质佳,有一定的专业表演经验)
【特约演员 (1000—2000元/场)】 (镜头特写,有台词,有表演经验者优先)
【替身演员 (800—1200/场)】 (胆大、心细,敢做敢想,有武术功底者优先考虑)
【跟组演员 (5000—8000元/月)】 (跟组演员不是什么大角色 有无经验均可 现场拍戏的时候有老师指导 主要扮演一些主演身边的小配角(丫
鬟、侍卫、随从等))
【制片助理 (4000-7000元/月)】 (有无经验均可 现场工作的时候有老师指导 协助完成前期准备,能外出勘景、找道具等工作,协调全体人员
进行拍摄工作)
【导演助理 (4800-8000元/月)】 (有无经验均可 现场工作的时候有老师指导 主要工作是协助导演联系安排场地、布置场景,组织、调度群众
演员,配合导演检查并协调各个部门的工作,以及导演吩咐的一切事务)
【艺人助理 (4500-8000元/月)】 (有无经验均可 现场工作的时候有老师指导 主要是现场拍摄的时候照顾艺人的跟组,比如拿个剧本、端茶倒
水,拿包,拿衣服、打伞等琐碎的工作,照顾艺人.使艺人安心的拍摄工作)
【服装助理 (4000-7000元/月)】 (有无经验均可 现场工作的时候有老师指导 主要是负责服装的设计,绘图,缝制,衔接,搭配。熟悉常
设计软件,办公软件 精通CAD、PHOTOSHOP的操作)
【摄影助理 (4500-7000元/月)】 (有无经验均可 现场工作的时候有老师指导 能在最短时间内明白摄影师的需求,协助摄影师完成所有镜头
拍摄工作,后期将参与拍摄试验拍摄中要求量光、检查曝光、拍摄剧照,及MV等)
【化妆助理(待遇4500-6500元/月)】 (有无经验均可 现场工作的时候有老师指导 负责编制预算采购化妆用品,负责次要的化妆,协助设计人物
化妆造型,中途补妆)
【其他类别(3500-4800元/月)】 (有无经验均可 现场工作的时候有老师指导 片场保安,护工、护士、司机,场记、剧务(***_退伍军人均可
报名))
【剧组升迁过程】
演员类: 群众演员(跟组演员)→替身演员(文替、武替)→小特(特约演员)→中特→大特→角色演员→2、3号演员→主角
助理类: 学徒→小助→中助→大助→师级(比如摄影师、化妆师)→中级→高级→特级(幕后,不直接参与现场拍摄、化妆等)
艺人助理: 保姆型(现场)→普通型→企宣型→经纪型
【所有面试合格演职人员按摄制组需求进行分配】
联系人:主任【封刚】
电话/微信: 150-1023-3214
任职资格:
福利待遇:
1.外地人员请保留好车票,方便日后报销。
2.提供食宿,提供被褥用品。
3.工作满一个月以上,转正后,给予缴纳五险。
4.丰富的学习锻炼机会,一对一实践。
5.每月6-8天带薪休假
封刚(老师)/电话:150-1023-3214同步微信
(有意者请电话预约面试,若面试时有突出表现,依据个人条件可签约为公司旗下艺员)
公司是北京市相关部门注册的一家正规影视传媒公司。机构层次丰富的专业影视机构。
公司自成立以来,为国内外影视剧组、广告片、文艺演出提供上万人次的艺员演出与服务,受到各界的好评与认可。
公司从原来单一的演员经纪发展成为目前集艺员经纪、平面广告摄影工作室、影视剧独立制片、制作、发行、演员培训、影视学校培训、影视基地开发等多种部门同时运作的综合性文化机构,
在影视界享有极高声誉。依托于在中国内地及国际传媒的综合实力,致力于探索出一条规范、专业的演艺经纪事业发展道路。
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有限公司视人才为最宝贵的财富,搭建了以员工发展为核心的培训体系,打造了全新线上线下一体化;秉承“员工富公司富,员工强公司强”的薪酬理念,推行了经纪人高分成制、管理人员利润分红制、职能人员薪酬“三年翻颖一倍,五年翻两倍”等薪酬福利政策,设立了仁杰奖、创新奖、授课奖、信息奖、荣誉奖等诸多奖项,实施了人才工程等一系列独琪特的聚贤育才措施,集中构建了富有行业竞争力的创业平台,助从业人员实现自我价值,携手共创辉煌。
行业:媒体/出版/影视/文化传播
规模:100-499人
性质:股份制企业