岗位职责：
如下：
任职资格：
工作职责 ：
(1)深入了解学生，关心学生的思想、学习和生活情况，及时解决学生的各种实际问题与学生的偶发事件。
(2)监督授课教师完成教学任务，并和家长及时沟通。
(3)督导学生的日常行为做好工作记录及考勤，及时总结工作经验。
任职要求：
(1)必需具备足够的亲和力，跟学生家长老师沟通过程中要始终保持微笑，注意礼貌用语，回访工作要准备充足，注意沟通的立场和技巧。(2)对学生的上课情况要及时的跟踪到位，每周学生来上课下课必需要跟学生进行充分的沟通，了解学生的辅导感受和动向。
(3)与授课老师的沟通要及时，了解学生的学习情况，并根据易学的辅导特色建议给授课老师，引导老师完成对学生的整个辅导过程。
(4)对家长的想法和沟通要注意，了解家长的想法和动向，充分做好回访准备后再跟家长联系，认真记录家长的要求和建议，及时的进行调整，调整好必需跟家长回访确认。(5)学生个人的请假、调课和调整要求，一定要跟家长回访确认后再进行调整。
(6)发生任何特殊情况，必需先向部门主管汇报后根据要求再做调整。
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