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职位发布者

贾经理

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职位描述

岗位职责:

1、在公司经营战略指导下,制定发展计划及指标,推动并确保指标的顺利完成; 2、负责部门的日常管理,建立规范、高效的管理体系及工作流程,建设和发展优秀的队伍; 3、根据公司方针和部门需要,合理设置部门组织结构和岗位,优化工作流程,开发和培养员工能力; 4、对员工绩效进行管理,提升部门工作效率,提高员工满意度。 任职资格: 1、四年以上本岗工作经验,本科及以上学历; 2、知识面广,具有敏锐的市场洞察力,极强的执行力和组织协调能力; 3、极强的管理能力、计划能力,优秀的沟通能力及团队协作能力,可以承受较大工作压力。 广告勿扰,谢谢。广告勿扰,谢谢。
任职资格:

1、在公司经营战略指导下,制定发展计划及指标,推动并确保指标的顺利完成; 2、负责部门的日常管理,建立规范、高效的管理体系及工作流程,建设和发展优秀的队伍; 3、根据公司方针和部门需要,合理设置部门组织结构和岗位,优化工作流程,开发和培养员工能力; 4、对员工绩效进行管理,提升部门工作效率,提高员工满意度。 任职资格: 1、四年以上本岗工作经验,本科及以上学历; 2、知识面广,具有敏锐的市场洞察力,极强的执行力和组织协调能力; 3、极强的管理能力、计划能力,优秀的沟通能力及团队协作能力,可以承受较大工作压力。 广告勿扰,谢谢。广告勿扰,谢谢。

公司简介

公司自2008年成立以来,秉承“顾客的满意就是我们的心意!”的宗旨,通过不断积累、创新、丰富、完善,在把握全球化经济转动的基础上,逐步形成了适应当今中国市场和国际市场的全新营销思想、经营理念和管理体制。目前,公司在产品研发和市场拓展方面,充分发挥政策优势、资金优势、技术优势、人才优势和广泛的资源优势,内引外联,强强联合,充分吸纳高科技人才和复合型人才,高标准、高起点、高效率地奋力前进,力争在较短时间内开创出更大、更好、更新的局面。
  在全体晟昊达人的共同努力下,现今,晟昊达公司已辖属:长春分公司、天津分公司公司。在新形势下,我们将以更加稳健的步伐进一步开发新市场。
在企业经营活动中,晟昊达坚持“精诚合作,共同发展”的经营理念,时时刻刻为广大顾客提供价廉物美的产品和超值的售后服务。为此,在企业策划、管理、产品生产、营销、原材料采购、技术改造和更新等诸多方面始终如一地把顾客利益放在首位,急顾客之所急,想顾客之所想,目的就是要让顾客最终得到真正的实惠。
  先进一流的产品研发生产和经营理念,完善独特的市场销售、专业高效的业绩能力培养,良好、规范的激励措施和福利待遇,造就出能征善战、出类拔萃、有口皆碑的晟昊达团队。早日把晟昊达团队打造成中国最诚信、最正规、最具竞争力、服务最好、效率最高的晟昊达销售团队。
  未来,晟昊达为保证企业的可持续发展,将在产品更新、完善管理机制和人才培养等方面加大力度,以期争取更大成就。
公司将更加注重科技模式的引进,不断开发高新技术产品,在全国范围内进一步整合销售市场,积极寻求战略合作伙伴,以提高产品的市场占有率和份额,努力成为中国营销行业新价值的发现者、倡导者、创造者和领导者。
  将以更加不懈的努力,致力于建立强大、规范、专业、理性的保障体系和管理机制,在网络化、规范化的基础上全面整合集团资源优势,实施以激励责任制为基础的高效管理模式,通过高素质的专业操作流程,将先进的科学理念转化为现实生产力。
  将努力推动新形势下的团队建设和发展,不断培育适合社会和企业发展的团队精神、理念,进一步充实、完善、丰富和发展企业文化,增强企业感召力和凝聚力,在此基础上不断完善集团人才储备与培训,让“每天进步一点点”的企业核心价值观牢固地树立在每一位同仁的心中,成为大家团结奋斗,不断向高峰攀登的共识。充分发挥公司特有优势,挖掘自身潜力,为更多谋求发展的合作伙伴提供市场调查、研究、分析服务,用成功的广告宣传帮助企业不断提升品牌价值和市场形象,扩大知名度,维系忠诚度,同时,努力建立更为科学、完善的低成本全供应链模式,大幅度降低生产成本,提高产品质量,为顾客提供出最需要的、高品质的、低价位的超值产品。
  今天,晟昊达本着公正、公平、能者达先的原则,使每一位热血青年在这里找到属于自己的人生坐标,以日臻完善的科学管理体制,为有识之士提供一个极为广阔的发展平台,实现理想。  未来,在新的历史机遇下,在中国社会和经济高速发展的大好形势下,在全体同仁的共同努力下,晟昊达的明天将会更加灿烂辉煌!

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